El PAN pierde la brújula

El PAN pierde la brújula, existe una crisis de identidad con las mismas caras sin oportunidad a los cuadros internos.

 

El Partido Acción Nacional atraviesa una profunda crisis de identidad que no se resuelve con logos nuevos ni discursos de “relanzamiento”.

 

En octubre de 2025, el partido anunció un giro hacia su esencia doctrinal, el fin de las alianzas diluyentes y la apuesta por liderazgos ciudadanos y relevo generacional.

 

Sin embargo, los hechos recientes muestran lo contrario: las mismas caras de siempre controlan las decisiones, se cierran las puertas a cuadros frescos y el talento huye hacia otros proyectos.

 

El caso más reciente y doloroso es el de Alejandra Gutiérrez Campos, alcaldesa de León, Guanajuato. Tras más de 20 años de militancia, renunció al PAN el 22 de abril de 2026. En un mensaje directo acusó agravios, ataques internos y que el partido se ha convertido en “un instrumento que está dañando a León”.

 

Su salida no es un incidente aislado; es el síntoma de una dirigencia que prefiere controlar antes que crecer.

 

Esta dinámica no es nueva. En Jalisco ocurrió algo similar con Claudia Salas Rodríguez. Legisladora con preparación y perfil de estadista, buscó oportunidades reales dentro del PAN sin encontrarlas.

 

Hoy es diputada federal por Movimiento Ciudadano, presidenta de la Comisión de Zonas Metropolitanas y una de las voces más activas de su bancada.

 

Su trayectoria demuestra que el talento, cuando no encuentra oxígeno en Acción Nacional, florece en otro lado.El PAN ha repetido el error histórico de muchos partidos: atrincherarse en un círculo cerrado de “los de siempre”.

 

Se anuncia apertura a candidatos ciudadanos y renovación, pero en la práctica las candidaturas importantes se cocinan entre los mismos grupos de poder.

 

Un partido que aspira a ser alternativa nacional no puede permitirse ahuyentar a sus mejores cuadros por temor a perder control.

 

El PAN tiene activos valiosos: historia, bastiones regionales y un electorado que aún valora la alternancia. Pero si sigue priorizando el control interno sobre la atracción de talento, su crisis de identidad no se resolverá. Se profundizará.

 

Y México, que necesita una oposición fuerte y renovada, será el gran perdedor. Es hora de abrir las puertas de verdad, no solo en los discursos.